فروشگاه نوین داک
فروش تحقیق ، پروژه ، مقاله ، پاورپوینت
فروشگاه نوین داک
فروش تحقیق ، پروژه ، مقاله ، پاورپوینتپاورپوینت فصل ششم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تالیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع جبران خدمت کارکنان
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 684 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 30 |
دانلود پاورپوینت فصل ششم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع جبران خدمت کارکنان، در قالب pptx و در 30 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
عوامل حاکم بر میزان پرداخت
تاثیر اتحادیه های کار گری بر جبران خدمت کارکنان
سیاست های جبران خدمت
مراحل تعیین میزان پرداخت
تعیین ارزش هر شغل ارزیابی شغل
انجام تحقیق پیمایشی در مورد حقوق
دسته بندی مشاغل مشابه در درجه (گروه)های حقوقی
قیمت گذاری هر درجه(گروه)- منحنی دستمزدها
تعیین دامنه ( حداقل و حداکثر) مزد هر درجه (گروه) شغلی
قیمت گذاری شغل های مدیریتی و تخصصی
روش رتبه بندی برای ارزیابی مشاغل
روند کنونی در جبران خدمت کارکنان
برنامه های پرداخت انگیزشی
برنامه های پرداخت بر مبنای قطعه کاری
برنامه های پرداخت انگیزشی برای تیم یا گروه
پرداخت های انگیزشی برای مدیران و مقامات اجرایی
برنامه های پرداخت بر مبنای ریسک
مزایای کارکنان
مزایای بیمه
مزایای بازنشستگی
خدماتی که به کارکنان ارائه داده می شود
برنامه های مبتنی بر مزایای انعطاف پذیر
واگذاری امور مربوط به مزایای کارکنان
توضیحات:
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر محمد اعرابی، از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل ششم این کتاب با موضوع جبران خدمت کارکنان می باشد که در حجم 30 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارئه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت فصل پنجم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تالیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع ارزیابی عملکرد
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 651 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 17 |
دانلود پاورپوینت فصل پنجم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع ارزیابی عملکرد، در قالب pptx و در 17 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
مقدمه ای بر ارزیابی عملکرد
چه کسی باید این ارزیابی را انجام دهد ؟
ارزیابی به وسیله زیر دستان
ارزیابی 360 درجه ای
روش های اصلی ارزیابی
روش توزیع اجباری
روش ثبت وقایع حساس
روش مقیاس رتبه بندی رفتاری
روش مدیریت بر مبنای هدف
ارزیابی عملکرد به کمک رایانه
نظارت بر عملکرد کارکنان با استفاده از رایانه
مصاحبه در مورد نتیجه ارزیابی
گامی در ارزیابی عملکرد اثربخش
حل مساله های متداول ارزیابی
مسایل حقوقی در ارزیابی عملکرد
قابل دفاع بودن سیستم ارزیابی
توضیحات:
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر محمد اعرابی، از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل پنجم این کتاب با موضوع ارزیابی عملکرد می باشد که در حجم 17 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت فصل سوم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تالیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 665 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 23 |
دانلود پاورپوینت فصل سوم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان، در قالب pptx و در 23 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
اصول آزمون و انتخاب کارکنان
معتبر بودن آزمون
رعایت اصول اخلاقی و مقررات در آزمون
شیوه تعیین معتبر بودن یک آزمون
استفاده از آزمون ها در عمل
گزینش
مرکز ارزیابی مدیریت
مصاحبه با کارکنان آینده
مصاحبه ها تا چه اندازه مفید هستند؟
شیوه اجتناب از اشتباهات متداول به هنگام مصاحبه
رهنمود هایی برای انجام دادن یک مصاحبه
استفاده از سایر روش ها برای انتخاب کارکنان
بررسی سابقه و تماس با معرف ها
آزمون صداقت گفتار
کشف نادرستی
کشف نادرستی
توضیحات:
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر محمد اعرابی، از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل سوم این کتاب با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان می باشد که در حجم 23 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت فصل اول کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تالیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع مدیریت منابع انسانی: امروز
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 687 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 32 |
دانلود پاورپوینت فصل اول کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع مدیریت منابع انسانی: امروز، در قالب pptx و در 32 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
مدیریت منابع انسانی چیست؟
چرا برای همه مدیران ، مدیریت منابع انسانی از اهمیت ویژهای برخوردار است؟
صف و ستاد در مدیریت منابع انسانی
اختیارات صف و ستاد
مسئولیت های مدیر صفی ( به عنوان مدیر منابع انسانی )
دایره منابع انسانی و مسئولیت های مدیریت منابع انسانی
وظایف مدیران متخصص در منابع انسانی
محیط در حال تغییر مدیریت منابع انسانی
ناهمگونی نیروی کار
جهانی شدن
روند و ماهیت کار
روند های سیاسی و حقوقی
نقش در حال تغییر مدیریت منابع انسانی
افزایش شدید بهره وری و مدیریت منابع انسانی
واکنش های مدیریت منابع انسانی
مدیریت منابع انسانی و سازمان های خدماتی
مدیریت منابع انسانی و تعهد کارکنان
مدیریت منابع انسانی و راهبرد های شرکت
برنامه ریزی راهبردی و مدیریت منابع انسانی
ماهیت برنامه ریزی راهبردی
کسب مزیت رقابتی
مدیریت منابع انسانی در زمان کنونی
مدیریت راهبردی منابع انسانی
نقش مدیریت منابع انسانی به عنوان یک شریک راهبردی
نقش مدیریت منابع انسانی در تدوین راهبردها
نقش مدیریت منابع انسانی در اجرای راهبردها
آینده دایره منابع انسانی از نظر راهبردی
توضیحات:
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر محمد اعرابی، از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل اول این کتاب با موضوع مدیریت منابع انسانی: امروز می باشد که در حجم 32 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت فصل دوم کتاب نظریه های ارتباط سازمانی تالیف دکتر فرهنگی با موضوع ارتباطات سازمانی (گذشته، حال، آینده )
| دسته بندی | مدیریت |
| فرمت فایل | pptx |
| حجم فایل | 1329 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 42 |
دانلود پاورپوینت فصل دوم کتاب نظریه های ارتباط سازمانی تألیف دکتر فرهنگی با موضوع ارتباطات سازمانی (گذشته، حال، آینده )، در قالب pptx و در 42 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
مقدمه
تحقیقات اولیه راجع به ارتباطات سازمانی
مطالعه رسانه ارتباطات
نشریات ارتباطی شرکتها
دیگر تحقیقات رسانه های ارتباطی
حوزه های سنتی تحقیقات مربوط به ارتباط سازمانی
کانالهای ارتباطات
تفاوت در نوع دریافت پیام و بازخورد
حوزه های سنتی تحقیقات مربوط به ارتباط سازمانی
محتوای ارتباطات
تجزیه وتحلیل شبکه
نمودار شبکه های ارتباطی
ارتباطات رئیس-مرئوس
ارتباطات فرادست - فرودست
اهمیت برقراری ارتباط
تفاوت در نوع نتیجه گیری از یک پیام مشخص
افق های جدید در تحقیقات مربوط به ارتباطات سازمانی
دیدگاه پردازش اطلاعات
دیدگاه بلاغی
دیدگاه فرهنگی
دیدگاه سیاسی
کاربردهای علمی تحقیقات مربوط به ارتباطات سازمانی
توضیحات:
کتاب نظریه های ارتباط سازمانی تألیف دکتر عالی اکبر فرهنگی، حسین صفرزاده و مهدی خادمی ، از جمله منابع مهم درسی در مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل دوم این کتاب با موضوع ارتباطات سازمانی (گذشته ، حال ، آینده )، می باشد که در حجم 27 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت تورم، بهره وری و توزیع درآمد
| دسته بندی | اقتصاد |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 2079 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 20 |
دانلود پاورپوینت با موضوع تورم، بهره وری و توزیع درآمد، در قالب ppt و در 20 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
اثر افزایش تقاضا
اثرانتقال منحنی عرضه
اثر تورم بر سطح محصول و اشتغال
اثر تورم بر سطح محصول
دستمزد ها، قیمتها و بهره وری
استخراج رابطۀ دستمزد-قیمت و بهره وری
تصویر موضوع در تابع تولید کاب داگلاس
هزینۀ کار هر واحد محصول وسهم نیروی کار از محصول (ULC)
رهنمود های دستمزد – قیمت و توزیع درآمد
مشکلات اقتصادی ناشی از اعمال سیاستهای درآمدی
قسمتی از متن:
عامل افزایش تقاضا منحنی تقاضا را به سمت بالا انتقا ل داده و موجب افزایش قیمت ها می شود. برای مثال اگر تابع پس انداز به سمت پایین انتقال یابد، موجب پیدایش مازاد تقاضا به اندازه ی y1-y0خواهد شد و به دنبال آن قیمتها شروع به افزایش می کنند وهر دو منحنی IS , LMرا به سمت چپ انتقال داده و موجب کاهش محصول تعادلی تقاضا شده روی منحنی جدید D1 D1 تا سطح y2 خواهد شد.
توضیحات:
این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع تورم، بهره وری و توزیع درآمد می باشد که در حجم 20 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی توسط دانشجویان رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت بررسی نرخ ارز و چگونگی اثرگذاری آن بر متغیرهای کلان اقتصادی
| دسته بندی | اقتصاد |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 909 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 46 |
دانلود پاورپوینت با موضوع بررسی نرخ ارز و چگونگی اثرگذاری آن بر متغیرهای کلان اقتصادی، در قالب ppt و در 46 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
رژیم ارزی : تعریف، انواع و ملاحظات
ملاحظات لازم در تعیین رژیم ارزی
مبانی نظری اثر افزایش نرخ ارز بر تراز پرداختها (صادرات و واردات)
تطبیق ساختار اقتصاد ایران با الزامات نظری
نتایج برخی مطالعات تجربی در زمینه اثر افزایش نرخ ارز بر متغیرهای اقتصاد کلان
رابطه نرخ برابری ارز و تراز پرداختها
الگوهای تک معادلهای
الگوهای کلان سنجی
رابطه نرخ ارز و تورم
رابطه نرخ ارز با تولید ناخالص ملی
بررسی نحوه تاثیرگذاری عوامل غیرقیمتی در مقابل عوامل قیمتی بر صادرات غیرنفتی ایران
آسیب شناسی بازار ارز اقتصاد ایران
اهمیت نقش انتظارات در بازار ارز ایران
راهکارهای ارتفای صادرات غیر نفتی
خلاصه مطالعات انجام شده
قسمتی از متن:
به ترتیباتی که برای بازپرداخت وجوه و تعیین نرخ ارز میان گروهی از کشورها وجود دارد، «رژیم ارزی» اطلاق میشود. مهمترین مولفههای رژیمهای ارزی عبارتند از: سازوکار تعیین نرخ ارز و نحوه تخصیص آن بین بخشهای اقتصادی که تغییر این مولفهها منجر به تغییر رژیم ارزی میشود.
توضیحات:
این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع بررسی نرخ ارز و چگونگی اثرگذاری آن بر متغیرهای کلان اقتصادی می باشد که در حجم 46 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی توسط دانشجویان رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت بازار کار: اشتغال و بیکاری
| دسته بندی | اقتصاد |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 780 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 28 |
دانلود پاورپوینت با موضوع بازار کار: اشتغال و بیکاری، در قالب ppt و در 28 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
محصول ناخالص داخلی
رشد اقتصادی
اقتصاد کار
بازار کار
عرضه نیروی کار
عوامل مؤثر بر عرضه نیروی کار
منحنی عرضه نیروی کار
تقاضای نیروی کار
عوامل مؤثر بر تقاضای نیروی کار
منحنی تقاضای نیروی کار
تعادل در بازار کار
بیکاران در جستجوی کار
جمعیت فعال
جمعیت غیر فعال
جمعیت ، نیروی انسانی و بازار کار
طبقه بندی سنی جمعیت از نظر بازار کار ( طبقه بندی استاندارد بین المللی)
طبقه بندی سنی جمعیت از نظر بازار کار (طبقه بندی مورد عمل در ایران)
شاخص های بازار کار
نرخ مشارکت اقتصادی (نرخ فعالیت)
نرخ مشارکت اقتصادی ویژه سنی (نرخ فعالیت ویژه سنی)
نرخ اشتغال Employment Rate
نرخ اشتغال ویژه سنی
نرخ بیکاری ویژه سنی
بار تکفل Dependency Burden
حرکت روی منحنی عرضه و جابجایی منحنی عرضه نیروی کار
حرکت روی منحنی تقاضا و جابجایی منحنی تقاضای نیروی کار
جابجایی در منحنی های عرضه و تقاضای نیروی کار
توضیحات:
این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع بازار کار: اشتغال و بیکاری می باشد که در حجم 28 اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی توسط دانشجویان رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت رشد حرکتی در دوره های پیش و پس از تولد و نوزادی
| دسته بندی | تربیت بدنی |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 1597 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 119 |
دانلود پاورپوینت با موضوع رشد حرکتی در دوره های پیش و پس از تولد و نوزادی، در قالب ppt و در 119 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
رشد و نمو پیش از تولد و نوزادی
رشد پیش از تولد
دوره زیگوتی
دوره رویانی(هفته دوم تا ماه دوم)
از بین رفتن پیش از تولد
دوره جنینی اولیه(3 ماهگی تا 6 ماهگی)
دوره جنینی انتهایی(7ماهگی تا 9 ماهگی)
فعالیت حرکتی جنینی
نمو نوزادی
دوره نوباوگی (تولد تا 4 هفتگی)
نوزادی اولیه (4 هفتگی تا یک سالگی)
نوزادی انتهایی (یک الی دو سالگی)
عوامل موثر بر رشد پیش از تولد
عوامل تغذیه ای و شیمیایی
سوء تغذیه پیش از تولد
داروهای رایج مادری
داروهای مادری ضروری
داروهای ممنوعه
عوامل وراثتی
بینظمیهای وابسته به کروموزوم
بینظمیهای بر پایه ژن
عوامل محیطی
مشکلات پزشکی
بیماریهای منتقل شده جنسی مادر
عفونتهای مادری
بر هم خوردن تعادل هورمونی و شیمیایی
ناسازگاری RH
فشار روانی و عاطفی مادر
بارداری زود هنگام
بیماریهای انگلی
تشخیص و درمان پیش از تولد
فعالیت شدید در هنگام پیش از تولد نوزاد
منشأ جنینی بیماری های بزرگسالی
رابطه وزن تولد با چندین شاخص پس از تولد
عوامل فرآیند تولد
اقدامات پزشکی مربوط به زایمان
تولد
رشد پس از تولد
بازتاب های نوزادی
حرکات قالبی موزون
لگد زدن و گام زدن خوابیده به پشت
حرکات خودبخودی بازو
دوره های رشد مغز
توانایی های حرکتی مقدماتی
مطالعه رشد حرکتی نوزاد
قامت در هنگام تولد و رشد حرکتی اولیه
رشد حرکات استواری
رشد حرکات جابجایی
رشد حرکتی راه رفتن پس از تولد
رشد حرکتی راه رفتن روی چوب موازنه پس از تولد
رشد حرکات دستکاری
ادراک نوزاد
روش های مطالعه ادراک نوزاد
ادراک بینایی
ادراک عمق
ادراک شکل
ادراک شنوایی،بویایی،چشایی و لمسی
حس حرکتی در نوزاد
شنوایی در نوزادان
رشد شناختی
ریز مراحل مرحله حسی – حرکتی پیاژه
تمرین بازتاب ها (تولد تا یک ماهگی)
واکنش های دورانی اولیه (1 تا 4 ماهگی)
واکنش های دورانی ثانویه (4 تا 8 ماهگی)
طرح های ثانویه (8 تا 12 ماهگی)
واکنش های دورانی سوم (12 تا 18 ماهگی)
کشف ابزارهای جدید از طریق ترکیبات ذهنی (12 تا 18 ماهگی)
عمده ترین رشدهایی که در مرحله حسی – حرکتی رخ می دهند
رشد روانی – اجتماعی در نوباوگی
تأثیرات اجتماعی دوران نوباوگی
شکل های دلبستگی اجتماعی نوباوه ها
مراحل شکل گیری دلبستگی اجتماعی از نظر نیومن
قسمتی از متن:
حرکات جنینی در نیمه اول دوران حاملگی افزایش می یابد.این حرکات از بیست هفتگی تا پایان دوره کاهش یافته اما قویتر می شوند،که این کاهش به خاطر محدودیت فضایی جنین در حال رشد در رحم و بالیدگی سیستم عصبی او می باشد. پاسخ های حرکتی جنین،منعکس کننده بخشی از نیازهای فوری جنین در حال رشد است.فعالیت حرکتی خودبخودی جنین،در رشد طبیعی پیش از تولد عضلات و مفاصل مهم است.
توضیحات:
این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " رشد حرکتی در دوره های پیش و پس از تولد و نوزادی" می باشد که در حجم 119 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی توسط دانشجویان رشته های تربیت بدنی و علوم ورزشی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
پاورپوینت جلد اول کتاب فیزیولوژی ورزش و فعالیت بدنی جک اچ.ویلمور و همکاران ترجمه معینی و همکاران
| دسته بندی | تربیت بدنی |
| فرمت فایل | ppt |
| حجم فایل | 5284 کیلو بایت |
| تعداد صفحات فایل | 108 |
دانلود پاورپوینت جلد اول کتاب فیزیولوژی ورزش و فعالیت بدنی جک اچ.ویلمور و همکاران ترجمه معینی و همکاران، در قالب ppt و در 108 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
فصل اول: تعاریف و تاریخچه
تعریف آناتومی وفیزیولوژی
عواملی که باید در موقع آزمون (جهت پژوهش)مورد توجه قرار گیرد
ویژگی چرخ کارسنج(دستگاه ارگومتر )
مزایا و معایب انجام آزمون با چرخ کارسنج
مزایا و معایب نوار گردان (دستگاه تردمیل )
آشنائی با تمرینات مقاومتی، تناوبی، تداومی،فارتلک و دایره ای
فصل دوم: کنترل عضلانی حرکت
انواع عضله
بافت پیوندی
تارچه های عضلانی
معرفی فیلامانهای اکتین ومیوزین
مخطط بودن سارکومر
نظریه لغزش فیلامان ها(تئوری لغزشی)
انرژی مورد نیاز برای انقباض عضله چگونه تامین می شود ؟
سارکوپلاسم تار عضلانی
وظایف لوله های عرضی (توبولهای عرضی)
شبکه سارکو پلاسمی
مراحل انقباض
طبقه بندی تارهای عضلانی
ویژگی تارهای عضلانی
ویژگی های ساختاری وعملکردی انواع تارهای عضلانی
یکی از دلایل عمده افزایش نیروی عضلانی
دلایل دیگر افزایش نیرو
الگوی فرا خوانی تارها
تقسیم بندی عضلات درگیر در حرکت
سه نوع عمل عضله
فصل سوم: کنترل عصبی حرکت
سلسله رویداد های پتانسیل عمل
هدایت جهشی
سیناپس عصبی واتصال عصبی-عضلانی
میانجی های عصبی
EPSPدی پلاریزاسیون (تحریکی) IPSPو هایپرپلاریزاسیون(بازدارندگی)
CNS دستگاه عصبی مرکزی
دیانسفالون(تالاموس وهیپوتالاموس)
مخچه
ساقه مغز
نخاع شوکی
دستگاه عصبی محیطی
دستگاه عصبی خودکار
اثر گذاری اعصاب سمپاتیک
اثر گذاری اعصاب پاراسمپاتیک
یکپارچگی حسی و حرکتی
فعالیت بازتابی
دو نوع بازتابی که به کنترل عملکرد عضلانی کمک می کند
دوکهای عضلانی
ویژگی های دیگر دوک عضلانی
اندام های وتری گلژی
فصل چهارم: سازگاریهای عصبی- عضلانی با تمرینات مقاومتی
هیپرتروفی عضلانی :(موقت – تدریجی )
علل هیپرتروفی تدریجی
هیپرتروفی و هیپرپلازی
تبدیل تار های عضلانی به یکدیگر
انواع کوفتگی عضلانی (حاد – تاخیری )
کوفتگی عضلانی تاخیری
روند ایجاد کوفتگی عضلانی تاخیری از دیدگاه آرمسترانگ
پیشنهادات جهت پیشگیری از کوفتگی
سازگاری بر پایه ویژگی تمرین
تجزیه تحلیل نیازهای تمرین
فصل پنجم: دستگاههای انرژی
ATP سه مسیر تولید
دستگاه اسید لاکتیک( گلیکو لیتیک)
اکسیداسیون چربیها
اندازه گیری مستقیم انرژی
اندازه گیری غیر مستقیم انرژی
آستانه لاکتات
اکسیژن مصرفی اضافی پس از تمرین (EPOC)
عوامل موثر در موفقیت ورزشکاران استقامتی
متابولیسم پایه(BMR)
خستگی ناشی از فعالیت بی هوازی
خستگی ناشی از فعالیت هوازی
قسمتی از متن:
هیپرتروفی بطورعمده ناشی از افزایش اندازه تارهای عضلانی منفرد (هیپرتروفی تار عضلانی ) است با این حال شواهدی وجود دارد که افزایش در تعداد تارهای عضلانی (هیپرپلازی )را نیز ممکن می دانند.
......
مکانیسم های پیشنهادی برای کوفتگی عضلانی تاخیری:
الف) آسیب ساختاری سلولهای عضلانی (آسیب موجب افزایش آنزیمهای عضلانی در خون به میزان 2 تا 10 برابر میزان طبیعی میگردد.)
ب)واکنش التهابی درون عضلات (افزایش تعداد سلولهای سفید خون ).
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.